Başbakanlıktan : İNSAN
HAKLARI DANIŞMA KURULUNUN KURULUŞ GÖREV VE İŞLEYİŞİ İLE İLGİLİ USUL
VE ESASLAR
HAKKINDA YÖNETMELİK
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Hukuki Dayanak ve Tanımlar
Amaç
Madde 1
Bu Yönetmeliğin amacı; Başbakanlık bünyesinde kurulan İnsan Hakları
Danışma Kurulunun kuruluş, görev ve işleyişi ile ilgili usul ve
esasları düzenlemektir.
Hukuki Dayanak
Madde 2
Bu Yönetmelik; 10/10/1984 tarihli ve 3056 sayılı Başbakanlık Teşkilatı
Hakkında Kanun Hükmünde Kararnamenin Değiştirilerek Kabulü Hakkında
Kanunda değişiklik yapan 12/4/2001 tarihli ve 4643 sayılı Kanunun
Geçici 2 nci maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
Madde 3
Bu Yönetmelikte geçen;
Bakan :İnsan Haklarından Sorumlu Bakanı,
Üst Kurul :İnsan Hakları Üst Kurulunu
Başkanlık :İnsan Hakları Başkanlığını,
Kurul :İnsan Hakları Danışma Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
İnsan Hakları Danışma Kurulunun
Kuruluş, Görev ve İşleyişi ile İlgili Esaslar Kuruluşu
Madde 4
Kurul aşağıda sayılan kuruluş temsilcileri ve kişilerden
oluşur:
a) Başbakanlık, Adalet Bakanlığı, İçişleri Bakanlığı, Dışişleri
Bakanlığı, Maliye Bakanlığı, Milli Eğitim Bakanlığı, Sağlık Bakanlığı,
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Kültür ve Turizm Bakanlığı,
Çevre ve Orman Bakanlığı ile Jandarma Genel Komutanlığı, Diyanet
İşleri Başkanlığı, Avrupa Birliği Genel Sekreterliği, Emniyet Genel
Müdürlüğü, Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu Genel Müdürlüğü,
Kadının Statüsü ve Sorunları Genel Müdürlüğü ve Özürlüler İdaresi
Başkanlığından asgari genel müdür yardımcısı veya müstakil daire
başkanı düzeyinde birer temsilci,
b)
Türkiye ve Orta Doğu Amme İdaresi Enstitüsü İnsan Hakları Merkezinden
bir temsilci,
c)
Adli Tıp Kurumundan bir temsilci,
d)
Üye sayısı yüzbinin üstünde olan memur ve işçi sendikaları konfederasyonlarından
birer temsilci,
e)
Türkiye Esnaf ve Sanatkarları Konfederasyonu (TESK), Türkiye Sakatlar
Konfederasyonu ve Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonundan
(TİSK) birer temsilci,
f)
Türkiye Barolar Birliğinden bir temsilci,
g)
Bünyelerinde insan hakları birimi bulunan ve Üst Kurul tarafından
belirlenen altı il barosundan birer temsilci,
h)
Türkiye Odalar ve Borsalar Birliğinden (TOBB) ve Türkiye Ziraat
Odaları Birliğinden (TZOB) birer temsilci,
i)
Türk Tabipler Birliğinden bir temsilci,
j)
Türk Mühendis ve Mimar Odaları Birliğinden bir temsilci,
k)
Türkiye Gazeteciler Cemiyeti ve Basın Konseyinden birer temsilci,
l)
Yurtdışında Yaşayan Vatandaşlar Danışma Kurulundan iki temsilci,
m)
İnsan Hakları alanında faaliyet gösteren ve Üst Kurul tarafından
belirlenen sivil toplum kuruluşlarından birer temsilci,
n)
Çalışmalarında insan hakları konularına yer veren on öğretim üyesi,
o)
Uluslararası mahkemelerde daha önce görev yapmış Türk uzmanlardan
iki kişi,
p)
Yazı ve çalışmalarında insan hakları konularına yer veren araştırmacı
veya yazarlardan beş kişi,
(a-m)
bentlerindeki temsilciler kuruluşlarınca, (n,o ve p) bentlerindeki
üyeler Üst Kurul tarafından belirlenir.”
Görevleri
Madde 5
Kurulun görevleri şunlardır:
a)
İnsan haklarının geliştirilmesi ve korunmasına ilişkin konularda
görüş bildirmek, tavsiyelerde bulunmak, öneriler ve raporlar sunmak,
b)Yürürlükteki
mevzuatın ve yasa tasarılarının insan hakları temel ilkeleri, uluslararası
belgeler ve mekanizmalarla uyumlu hale getirilmesi için uygun gördüğü
konularda görüş bildirmek, idari önlemlerin alınmasını tavsiye etmek,
c)İnsan
haklarına ilişkin olarak ilgili Devlet kuruluşları ile üniversiteler
ve sivil toplum kuruluşları arasında iletişim sağlamak,
d)
İnsan haklarını kapsayan ulusal ve uluslararası konularda danışma
organı olarak görev yapmak,
e)
Üst Kurul tarafından görüşülmesi istenilen hususları ele almak,
gerekli çalışmaları yapmak ve görüş sunmak,
f)
İnsan hakları ihlallerinin ulusal düzeydeki genel durumu ve işkence
yasağı, ifade özgürlüğü ve örgütlenme özgürlüğü ve diğer temel insan
hakları konuları hakkında Bakana ve Üst Kurula raporlar sunmak,
g)
Irkçılık, her türlü ayrımcılık ve yabancı düşmanlığı dahil insan
haklarına ilişkin uluslararası konularda Bakana ve Üst Kurula görüş
bildirmek.
Çalışma Esasları
Madde 6
a) Kurul; Şubat, Haziran, Ekim aylarının ilk haftasında
olmak üzere yılda üç sefer düzenli olarak toplanır.
b)
Gerekli görüldüğü hallerde Bakanın veya Kurul Başkanının çağrısı
ile olağanüstü toplanabilir.
c)
Kurul üyelerinin görev süresi üç yıldır. Bu süre sonunda yeniden
görevlendirilebilirler.
d)
Kurul, ilk toplantısında kendi üyeleri arasından bir başkan, iki
başkan yardımcısı ve bir raportör seçer. Bunların görev süresi üç
yıldır. Görevi sona erenler yeniden seçilebilir.
e)
Kurula, Başkanın yokluğunda yapılan seçimlerde daha çok oy alan
Başkan Yardımcısı başkanlık eder.
f)Toplantı
üye tam sayısının yarıdan bir fazlası ile yapılır. Kararlar toplantıya
katılanların yarısının bir fazlası ile alınır. Eşitlik halinde Kurul
Başkanının oyu iki oy sayılır.
g)Kurul
üyeleri mazeretsiz olarak arka arkaya üç toplantıya katılmadıkları
takdirde Kuruldan çekilmiş sayılır. Çekilen ve çekilmiş sayılan
üyelerin yerine aynı usulle yeniden görevlendirme yapılır.
h)
Kurulun sekretarya hizmetleri Başkanlık tarafından yerine getirilir.
i)
Kurulun giderleri Başbakanlık bütçesinden karşılanır.
j)Toplantı
sonuçları Kurul Başkanı tarafından bir rapor halinde Bakana ve Üst
Kurula iletilir.
k)Kurul
çalışmalarının gerektirdiği hallerde komisyonlar ve alt komiteler
kurabilir.
ÜÇÜNCÜ
BÖLÜM
Son Hükümler
Yürürlük
Madde 7
Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
Madde 8
Bu Yönetmelik Hükümlerini Kurulun bağlı olduğu Bakan yürütür.
------------------------------------
* Yönetmelik 15 Ağustos 2001 tarih ve 24494 sayılı Resmi Gazetede,
1.Değişiklik 08 Haziran 2002 tarih ve 24779 sayılı Resmi Gazetede,
2.Değişiklik 20 Şubat 2003 tarih ve 25026 sayılı Resmi Gazetede,
3.Değişiklik 23 Kasım 2003 tarih ve 25298 sayılı Resmi Gazetede
yayımlanarak yürürlüğe
girmiştir.
|